Đề cập đến vấn đề tranh chấp lao động của người nhập cư mới, vào ngày 15, nghị viên thành phố Đào Viên, Zhang Suofang, đã kỳ vọng rằng Phòng Lao Động của thành phố sẽ cung cấp nhiều hỗ trợ hơn cho người nhập cư mới về mặt ngôn ngữ trong kỳ họp tại hội trường. Bà cũng đề xuất rằng có thể học hỏi từ chính quyền thành phố Tân Bắc, dự án “Lao Động Vân” (Labor Cloud) đã làm cho quá trình hòa giải lao động trở nên thuận tiện hơn, và trang web của họ có tám ngôn ngữ khác nhau, giúp người nhập cư mới dễ dàng nộp đơn trực tuyến và hiểu rõ hơn về quyền lợi của người lao động.
Zhang Shuofang nhấn mạnh rằng trang web về lao động của thành phố New Taipei cung cấp các thông tin bằng thứ tiếng Thái, Anh, Malay, Khmer, tiếng Philippines, Việt Nam, Myanmar và Indonesia, thực sự mang lại sự tiện lợi cho cộng đồng người mới định cư. Liệu thành phố Taoyuan hiện có cung cấp dịch vụ tương tự không?
**Bản Tin Việt Ngữ:**
Trang web Lao Động Mây của thành phố New Taipei đã làm điều tuyệt vời khi hỗ trợ nhiều ngôn ngữ như tiếng Thái, Anh, Malaysia, Campuchia, Tagalog từ Philippines, Việt Nam, Myanmar và Indonesia, như vậy đã giúp ích rất nhiều cho cộng đồng người nhập cư mới tại đây. Zhang Shuofang đã chỉ ra rằng nhờ đa dạng ngôn ngữ mà trang web này mang lại sự thuận tiện đáng kể cho cư dân. Về phần thành phố Taoyuan, hiện chưa có thông tin về việc thành phố này cung cấp một dịch vụ tương tự cho cư dân của mình. Chúng tôi sẽ tiếp tục theo dõi và cập nhật thông tin về các dịch vụ hỗ trợ cộng đồng người nhập cư tại các thành phố khác.
Giám đốc Sở Lao động thành phố Đào Viên, ông Lý Hiền Tường, cho biết hiện Sở Lao động chưa thực hiện chương trình này, nhưng có khả năng thực hiện. Hiện nay chỉ có các chương trình cung cấp dành cho 4 quốc gia bao gồm Thái Lan, Philippines, Việt Nam và Indonesia. Trương Sắc Phương nói rằng, trước tiên cần đảm bảo có chương trình trước sau đó mới cải thiện dần, ưu tiên cho lao động di cư và cư dân mới là chính, hy vọng rằng Sở Lao động sẽ thực hiện một cách nhanh chóng và hiệu quả.
Đang mang thai, chị Trương Thạch Phượng hiểu rằng phụ nữ gặp không ít khó khăn khi cân đối giữa công việc và chăm sóc con cái. Chị hy vọng cơ quan lao động sẽ chủ động khuyến khích doanh nghiệp thiết lập các dịch vụ giữ trẻ, xây dựng môi trường làm việc thân thiện, bổ sung cơ sở vật chất hỗ trợ trẻ em để phụ nữ có thể an tâm khi làm việc. Hiện tại, ở thành phố Đào Viên có 23 doanh nghiệp cung cấp dịch vụ chăm sóc trẻ, và kỳ vọng cơ quan lao động có thể tăng số lượng này lên, giúp phụ nữ có thể yên tâm làm việc và đồng thời chăm sóc con cái.
Zhang Shuofang chỉ ra rằng, số lượng người lao động nhập cư (migrant workers) ở thành phố Đào Viên là lớn nhất cả nước. Theo thống kê của Cục Di trú Bộ Nội vụ, tính đến năm 112 (được hiểu là 2023 trong dương lịch), tổng số lao động nhập cư mất liên lạc trên toàn quốc là 86.352 người, và chỉ riêng thành phố Đào Viên đã có đến 1.918 lao động nhập cư mất tích. Các lao động nhập cư bỏ trốn có khả năng tạo ra nhiều vấn đề xã hội, và hiện tại đang vào thời kỳ cao điểm hoạt động của họ. Zhang Shuofang đề xuất rằng Sở Lao Động và Sở Cảnh Sát nên tăng cường kiểm tra và giám sát đối với lao động nhập cư trốn tránh.
Được vi phóng viên địa phương tại Việt Nam, dưới đây là thông tin được viết lại bằng tiếng Việt:
Zhang Shuofang chỉ rõ, số lượng người lao động nhập cảnh tại thành phố Đào Viên của Đài Loan chiếm vị trí cao nhất cả nước. Dựa trên số liệu từ Cục Di trú Bộ Nội vụ, tính đến năm 2023, tổng cộng có 86.352 người lao động nhập cảnh mất liên lạc trên phạm vi toàn quốc, trong đó thành phố Đào Viên chiếm 1.918 người mất tích. Sự trốn tránh của những người lao động này có thể gây ra nhiều hệ lụy cho xã hội, nhất là trong giai đoạn hoạt động sôi nổi của họ hiện nay. Zhang Shuofang gợi ý rằng cơ quan Sở Lao Động và Sở Cảnh Sát nên tăng cường công tác kiểm tra và khắc phục tình trạng người lao động nhập cảnh bỏ trốn.
● Trước khi lái xe cung điện Zhenbei, gia đình Yitangshi sẽ được đăng nhập vào Hải quan Dân gian Thành phố Chiayi
